La démarche éco-responsable de l’étude
ECOVADIS mesure chaque année l’amélioration de la performance environnementale, sociale et éthique de l’étude.
RECYGO : un service de tri au quotidien adapté à l’exigence de sécurité de VENEZIA Commissaires de Justice Associés.
Les entreprises françaises génèrent chaque année 10 fois plus de déchets que les ménages, soit 315 millions de tonnes, dont 22 millions pour le secteur tertiaire. Devant l’urgence environnementale, mettre en place le tri au bureau a été pour l’Etude VENEZIA Commissaires de Justice Associés un devoir. L’efficacité de la solution RECYGO (Suez – La Poste) a fait du tri sélectif une source de motivation et de satisfaction au quotidien pour nos équipes.
WIISMILE : Innovant et efficace
Le service proposé par #WiiSmile permet aux PME d’améliorer la qualité de vie de leurs collaborateurs et de leur entourage en leur offrant les mêmes avantages sociaux que les grandes entreprises (voyages, culture, loisirs, services à la personne, etc.).
#qualitédevie de celles et ceux qui fondent le capital humain et la performance durable de #venezia &associes #huissier
Depuis de nombreuses années l’emploi des personnes en situation de handicap fait l’objet d’un soin tout particulier dans notre office
Au travers d’un engagement fort et dans la durée, l’étude VENEZIA Commissaires de Justice Associés poursuivra encore ses efforts en 2022 avec plus de 3.4 % d’emploi de personnes souffrant d’un handicap.
Observatoire sur la parité :
L’étude VENEZIA Commissaires de Justice Associés a mis en place un observatoire de l’égalité salariale Homme / Femme dans un double objectif : porter nos valeurs et respecter la loi sur la parité. Pour l’année 2021, les indicateurs de notre étude de Neuilly dépassent largement la moyenne nationale :
65% femmes 35% hommes
60% des collaborateurs sont cadres
70% des cadres sont des femmes
